12月16日下午，学院在综合楼523会议室召开就业工作专题会议。学院党委委员、副院长原超主持会议。学工部负责人和各系党总支书记、主任参加会议。
会上，学工部负责人对2022届毕业生去向落实情况进行了总结通报，传达了省教育厅关于开展“校园招聘月”活动及做好2023届毕业生就业创业工作的通知文件精神，并当前的有关重点工作进行了整体安排；各系负责人就本系就业工作状况、存在问题及原因、下一步工作举措等进行交流汇报。
原副院长指出，2023届毕业生就业工作政策、统计方式等都发生了较大变化，就业形势更加严峻，学工部、各系要高度重视，进一步压实保就业、促就业工作责任，群策群力，在扎实做好2022届毕业生去向落实工作半月攻坚的同时认真谋划做好2023届毕业生就业工作。他强调，一要充分研判就业形势。深入研究2022届、2023届毕业生就业总体形势，在拓宽渠道、扩大服务上下功夫，加强访企拓岗，有针对性提出促就业硬招实招，确保2023届毕业生就业工作稳步推进；二要充分总结工作经验。深入总结2022年就业工作的经验、查找存在的问题短板，在深耕细作、精准施策上下功夫，科学制定2023年度工作计划，确保就业工作按时保质保量完成；三要充分调动积极因素。深入开展工作动员和政策宣讲，充分发动全体教职员工，在全员发动、强化责任上下功夫，教育引导学生积极就业的同时，加大帮扶力度，确保毕业生顺利就业。
